Pandemija je korenito spremenila naša življenja. Nekatere od teh sprememb so bile povezane z delovnimi slogi in študijskimi področji. Sprememba delovnih stilov in področij dela je porodila nove poslovne ideje in nove delovne modele. Z zapiranjem je model dela na daljavo najprej postal del našega vsakdana, z odprtinami pa hibridni delovni model. Podjetja in zaposleni, ki so se prilagodili tem novim delovnim modelom, so začeli raje izbirati možnosti, kot so virtualna pisarna, servisirana pisarna in skupna pisarna.
V pandemiji je večina podjetij okusila delo na daljavo. Ker so podjetja opazila, da je proces dela na daljavo povečal produktivnost nekaterih zaposlenih, so začeli iskati rešitve, ki bi lahko implementirale hibridni model. Ta sistem je mogoče enostavno opremiti s servisiranimi pisarnami, co-working prostori, skupnimi pisarnami in virtualnimi pisarnami. Ker so ti sistemi skupni, so posameznikom in podjetjem ponudili možnost najema pisarn po nižjih cenah. Delovni prostor CoBAC Izvršni partner Yıldız Doğan Gürcüoğlu je povedal, da so zadovoljni z naraščajočim zanimanjem za skupna delovna področja in je za nas ocenil proces.
CoBAC Workspace se je v pandemiji povečal!
Ko smo naredili prve korake CoBAC, nihče ni vedel za pandemijo. Čeprav so imeli ljudje pred pandemijo raje skupne delovne prostore, jih podjetja niso imela raje kot delovne pisarne. Skupaj s pandemijo skupna pisarna Lahko rečemo, da se je zanimanje za storitvene prostore in servisirane pisarne precej povečalo. Večina podjetij, ki so izkusila model dela na daljavo, se je obrnila na odprte pisarne namesto pisarn v slogu trga in začela delovati v coworking prostorih. Seveda bi bilo napačno razmišljati samo v okviru podjetij. Ljudje, ki delajo ali se odločajo za lasten posel, so raje imeli tudi skupne pisarne. Na primer, samostojni delavci iz poklicnih skupin, ki jim pravimo kreativni strokovnjaki, so se naveličali dela doma in začeli iskati nova mesta. Na tej točki je tudi zanje postala izhod skupna pisarniška logika. Za storitev virtualne pisarne, ki jo ponujajo coworking prostori, so se začeli zanimati tudi novi lastniki podjetij, tako glede stroškov kot uporabe. Pisarniške stroške, ki so eden največjih izzivov podjetniškega ekosistema, ki se pri nas še naprej povečuje, smo z nižjimi cenami premagali z možnostjo pravnega naslova, ki jo ponujajo virtualne pisarne.
Edina stvar, ki ni šla na splet, so bila srečanja.
Čeprav je pandemija spremenila in preobrazila marsikaj v naših življenjih, spletna srečanja niso bila alternativa fizičnim srečanjem. Eden od razlogov za to je, da je način sodelovanja skozi produktivna srečanja. Ljudje potrebujejo fizični stik s svojimi sodelavci, projektnimi partnerji ali deležniki. Čeprav se večina nalog hitreje rešuje v internetnem okolju, je to za fizično komunikacijo. sejne sobe zdi se potrebno. Imamo 6 različnih sejnih sob, zasnovanih z različnimi potrebami. Naše sejne sobe, ki jih je mogoče enostavno prilagoditi glede na število udeležencev, čez dan gostijo številne ekipe. To je tudi eden od razlogov, zakaj imajo naši gostje v sejnih sobah raje vso opremo, ki jo morda potrebujejo med sestankom. Poleg tega našim članom dajemo pravico do uporabe sejne sobe v okviru njihovega članstva v CoBAC. Ponujamo pravice do uporabe sejne sobe v številnih paketih od članstva v virtualni pisarni do članstva v skupnem prostoru.
CoBAC Workspace odpira svoja vrata vsem, ki želijo stopiti v nov delovni svet s svojimi servisiranimi pisarnami, skupnimi prostori, prostori za sestanke in še več. S svojo lokacijo v središču Eminönüja, v hoje od trajektnega pristanišča in podzemne postaje Golden Horn, vam ponuja najbolj dostopen pogled na Istanbul, pa tudi vašo pisarno!
Tiskovna agencija Media Bar
Najprej komentirajte