Vodafone, UNDP in Habitat Association ukrepajo za tiste, ki so v pandemiji izgubili službo

Na platformi, na kateri prispevata tudi UNDP (Razvojni program Združenih narodov) in Habitat Association, bo tistim, ki so v postopku iskanja zaposlitve, na voljo dostop do osebnega usposabljanja in programov talentov ter znižana cena z obilico interneta . Kupci Vodafona bodo lahko dobili tarifo "Birlikteyiz", ki je posebej razvita za iskalce zaposlitve in vključuje 6 GB mobilnega interneta, 750 minut in 250 SMS, za samo 6 TL namesto 39 TL za 9 mesecev. Njegov namen je zagotoviti iskalcem zaposlitve skupno korist v višini 13 milijonov TL s platformo "V tem poslu smo skupaj".

Trenerji z vizijo vodenja digitalizacije v Turčiji Vodafone, še naprej združuje vse segmente družbe z možnostmi, ki jih ponuja digitalni svet. Pred približno mesecem dni po vsem svetu nova retorika blagovne znamke "Skupaj je mogoče" je napovedal, da je Vodafone prva pobuda, ki jo je izvedel v tej smeri. "Skupaj smo v tem poslu" S svojo platformo želi pomagati posameznikom, ki so za kratek čas ali v celoti izgubili službo v pandemiji, da se ponovno pridružijo delovni sili z izkoriščanjem ugodnosti digitalnega sveta. Vključno s Turčijo V 13 državah Vodafona in enega prenesel v življenje v Turčiji UNDP (Razvojni program Združenih narodov) s Habitat Association Na platformi, za katero prispeva, bo tistim, ki so v postopku iskanja zaposlitve, na voljo tudi dostop do osebnih programov usposabljanja in programov za nadarjene, pa tudi znižana tarifa z veliko interneta. S platformo "Skupaj smo v tem" skupaj 13 milijonov TL Njegov namen je zagotoviti ugodnosti.

Vodafone; Skupaj smo v tem poslu Platforma "Skupaj smo v tem poslu", ki jo sestavljajo program za razvoj spretnosti naslednje generacije, platforma Future Jobs, usposabljanja Udemy in tarifa "Skupaj smo", Meltem Bakiler Şahin, podpredsednik izvršnega odbora Vodafone Turkey, Namestnik stalnega predstavnika UNDP v Turčiji Sukhrob Hodžimatov ve Sezai Hazır, predsednik združenja Habitat Predstavljen je bil na spletnem srečanju, ki je potekalo s sodelovanjem

Navedba, da pandemija bolj kot kdaj koli prej kaže, kako pomembna je vloga tehnologije, da ohranja stike vseh, od posameznikov do organizacij. Meltem Bakiler Sahin, rekel je:

»Kot namensko usmerjeno podjetje verjamemo, da tehnologija pridobiva smisel samo pri ljudeh, in ko se moč tehnologije kombinira z močjo človeškega duha, verjamemo, da je življenje mogoče izboljšati. V našem novem pozicioniranju blagovne znamke poudarjamo, da je mogoča boljša prihodnost z močjo, ki izhaja iz kombinacije tehnologije in ljudi, in pravimo: "Skupaj je mogoče". Prvi korak, ki smo ga naredili v tej smeri, je bila platforma "Skupaj smo v tem poslu". Ena od skupin, ki jih pandemijski proces najbolj prizadene, so tisti, ki so izgubili službo ali iščejo službo v poslabšanih gospodarskih razmerah. Po podatkih TURKSTAT je bilo februarja 15 v Turčiji brezposelnih, starih 2021 let in več, 4 milijone 236 tisoč; Stopnja brezposelnosti je bila na ravni 13,4 odstotka. Prepričani smo, da ohranjanje stika z digitalnim svetom igra pomembno vlogo pri iskanju zaposlitve in samorazvoju. S tem v mislih smo ukrepali, da tisti, ki so v pandemiji izgubili službo, ne zaostajajo za digitalno družbo. S platformo „Skupaj sva v tem poslu“ si želimo olajšati dostop posameznikov, ki so za kratek čas ali popolnoma izgubili službo v pandemiji, do digitalnega sveta in zagotoviti, da izkoristijo vse prednosti digitalizacija. Želimo jih podpreti v tem težkem procesu in jim dati občutek, da smo z njimi. Menimo, da je pravica vsakogar, da je del digitalne družbe, in vsi bi morali imeti koristi od enakih možnosti, ki jih prinaša digitalizacija. Kot Vodafone bomo še naprej delali stvari, ki črpajo moč iz tehnološko-človeškega sodelovanja in vodijo našo družbo v boljšo prihodnost. "

Namestnik stalnega predstavnika UNDP v Turčiji Sukhrob Hodžimatov, Dejal je: Ko se uničujoči učinek epidemije Covid-19 pospešuje, so vse družbene plasti v vseh državah nesorazmerno prizadete in mladi najbolj trpijo zaradi te situacije. Dostop mlade generacije do izobraževanja, instrumentov socialne podpore in zaposlitvenih možnosti je bil resno prizadet. Dostopnost mladih moških in žensk do kakovostnih delovnih mest se je drastično zmanjšala. Poleg tega, ker mlado prebivalstvo nima zadostnih dohodkov in prihrankov, da bi zagotovilo vzdržnost preživetja, jih močno prizadene povečanje revščine in neenakosti, ki jih povzroča pandemija. V okviru boja držav za okrevanje po epidemiji se moramo osredotočiti na mlade, ki niso niti zaposleni niti izobraženi. Kot UNDP Turčija bi se radi zahvalili našim cenjenim partnerjem Vodafone in Habitat Association za razumevanje zapletenosti in nujnosti teh izzivov in podpis tega sodelovanja za njihovo skupno premagovanje. "

Vodja Habitat Association Sezai Hazır Povedal je: "Kot združenje Habitat, UNDP in Vodafone smo zelo navdušeni nad izvajanjem projekta" Skupaj smo v tem projektu ", da bi podprli posameznike, ki so jih prizadeli negativni učinki pandemičnega obdobja. Kot združenje Habitat pripisujemo velik pomen spretnostim posameznikov 21. stoletja, zlasti spretnostim digitalne preobrazbe. Pojavlja se nov svet, kjer se tehnologija hitro razvija in postopoma zavzema več prostora v našem življenju. V tem novem svetu je nujno, da imajo posamezniki kompetence nove generacije, da bi dobili boljše karierne možnosti in sprejeli zahteve starosti. Ker vemo, da bodo tisti, ki se hitro prilagodijo novemu v spreminjajočem se svetu, zmagali. V tej smeri bomo večno veseli, če bomo lahko skupaj s svojimi dragocenimi projektnimi partnerji svojim posameznikom zagotovili nove kompetence glede digitalizacije in do neke mere zmanjšali negativnost obdobja pandemije. "

Nova generacija usposabljanja za 1000 ljudi

Ustanovljeno v sodelovanju UNDP in Habitat Association v okviru platforme "Skupaj smo v tem poslu" Skupaj smo v tem poslu Razvoj spretnosti naslednje generacije S programom bodo iskalci zaposlitve dobili spletno izobraževanje o Kratki zgodovini digitalne transformacije, Digitalni varnosti in zasebnosti, Digitalni produkciji vsebin, Digitalni prisotnosti podjetij, Profesionalni LinkedIn uporabi, Načrtovanju kariere, Pripravi življenjepisa in Simulaciji intervjuje. Prijave bodo prejemali prek platforme "V tem poslu smo skupaj" in Star 6 mesecev skupaj v obdobju izvajanja 12 vaših vaj S tem certifikacijskim programom, ki bo potekal Na 1.000 ljudi je doseči.

Sposobnost ustvarjanja profila talentov v 8 minutah

Vodafone ga je začel leta 2018 Prihodnji poklici platforma, 8 minut Sestavljen je iz spletne ankete. S to raziskavo Vodafone izrisuje profile talentov posameznikov in jih usmerja na najprimernejša odprta delovna mesta. Ljudje si lahko ogledajo zaposlitvene možnosti, ki najbolj ustrezajo njihovim profilom, in se prijavijo. Če sploh ne najdejo primerne zaposlitvene priložnosti, lahko natančnost svojih kariernih predlogov povečajo z nekaj več preizkusi. Na platformi je tudi zavihek, kjer lahko vidijo svoje spretnosti in prednosti. Platforma Future Professions, do danes po vsem svetu več kot pol milijona pomagal osebi.

Več kot 600 brezplačnih tečajev usposabljanja 

Predstavljeno pod platformo Future Professions Udemy Ljudje se lahko s svojo izobrazbo razvijejo sami in izkoristijo nove poslovne priložnosti. Vodafone usmerja tiste, ki ne najdejo poklicne priložnosti, kot želijo, da brezplačno organizirajo treninge Udemyja, primerne za njihov profil talentov, za njihov osebni razvoj. Kot del globalnega sodelovanja Udemy, kot so spletno oblikovanje, 3D modeliranje, osebni razvoj in produktivnost Več kot 600 usposabljanje se ponuja asinhrono.

9 GB mobilnega interneta za samo 6 TL

Vodafone, da bo omogočil dostop do mobilnega interneta in olajšal breme telefonskih računov, tako da bodo stranke, ki so v pandemiji izgubile službo, lahko uživale v priložnostih, ki jih ponuja digitalni svet, kot želijo. "Skupaj smo" razvil urnik. S to tarifo, ki je prva v tem sektorju, kupci Vodafona z računom in brez njega, 6 GB mobilnega interneta, 750 minut in 250 sporočil SMS na oblikovano vsebino 6 mesecev samo od 39 TL namesto 9 TL biti sposoben imeti Iz te tarife je Od marca 2020 Koristi bodo imele stranke Vodafona, ki so iz kakršnega koli razloga brezposelne, uživajo pravico do kratkega delovnega dodatka ali morajo vzeti neplačani dopust. Naročniki se bodo lahko prijavili tako, da bodo na platformo "Mi smo v tem poslu" prenesli izjavo o storitvah SSI, ki so jo prejeli od e-uprave. Naročniki, ki niso Vodafone, se bodo lahko po tej tarifi prijavili tudi po prenosu številk na Vodafone. Vodafone s tarifo "Skupaj smo" 50 tisoč želi doseči ljudi.