Logistika EvoLog raste z mladimi

Logistika EvoLog raste z mladimi
Logistika EvoLog raste z mladimi

EvoLog Logistics, ki zagotavlja integrirane logistične storitve, usmerjene v zadovoljstvo strank, obvladuje svoj promet in ponudbo izdelkov, ki je v kratkem času dosegel 114 milijonov €, z mlado ekipo, katere 74 % je Y generacije.

Podjetje EvoLog Logistics, ki je bilo ustanovljeno leta 2013, raste iz dneva v dan s svojim mladim in dinamičnim osebjem, je od svoje ustanovitve doseglo številne uspehe. EvoLog Logistics je z mladim in dinamičnim kadrom, zahvaljujoč izkušnjam in tehničnemu znanju, ki si ga je nabral že od prvega dne, odgovarjal na pričakovanja svojih strank z mladim in dinamičnim osebjem med podjetji, ki jih ima raje mlada generacija.

Mladi raje EvoLog Logistics, EvoLog Logistics Raje mladi

Vodja kadrovske službe EvoLog Logistics Alev Erdogu je povedal: »V letu 2021, kar je obdobje pandemije, smo v našo družino vključili 230 novih sodelavcev, v prvem četrtletju 2022 pa 104 nove sodelavce in dosegli smo skupno 670 ljudi. Lahko rečem, da se bo zaposlovanje mladih nadaljevalo do konca leta s povečanjem opreme in novimi vlaganji v storitve. Dejstvo, da naši izkušeni sodelavci svoje znanje in izkušnje delijo z našimi novozaposlenimi sodelavci in jim delajo spremljevalce, nas uveljavlja kot »šolo« v panogi. Lahko rečem, da sta pomemben del naše korporativne kulture »iskrenost« in »deljenje informacij«. Naša struktura zaposlenih se zaradi povečanja deleža mladega prebivalstva v populaciji države pomladi, naši mladi prijatelji pa raje delajo predvsem v storitvenem sektorju. Ko natančno pogledamo našo delovno strukturo v zadnjih 3 letih; Vidimo, da je med pisarniškimi delavci naše ženske več kot moški. V veselje nam je, da smo dosegli ta rezultat v razmerah Covida 19. Pandemični proces je postal eden od razlogov za odhod iz poslovnega življenja, saj otežuje odgovornosti zaposlenih pri gospodinjskih opravilih in varstvu otrok. Kot Evolog Lojistik podpiramo naše zaposlene pri izpolnjevanju njihovih več odgovornosti s hibridnimi in oddaljenimi delovnimi modeli. Delujemo z zavestjo družbene odgovornosti v vsakem koraku, ki ga dodamo evologosu. Donacije smo dali v imenu naših žensk in otrok, ki so sodelovali na prireditvah ob 8. marcu, mednarodnem dnevu žena in 23. aprilu, dnevu državne suverenosti in dnevu otroka, ki ga obeležujemo z dogodki. Kot podpornik fundacije Tohum Autism Foundation smo aprila odprli naš drugi razred v okviru projekta opreme za posebne izobraževalne učilnice. Naše podjetnice podpiramo tako, da v paketih dobrodošlice izbiramo izdelke podjetnic. Imamo tudi pisarno, katere vrata so za naše prijatelje iz Patija vedno odprta.” je rekel.

Najprej komentirajte

Pusti odgovor

Vaš e-naslov ne bo objavljen.


*