Oyak Renault postane avtomobilsko podjetje leta

oyak renault je postal avtomobilsko podjetje leta
oyak renault je postal avtomobilsko podjetje leta

Turčija je največji proizvajalec avtomobilov Oyak Renault, Turčija je najstarejša-študent znan kot kluba Bogaziçi Univerze karierni dogodek Engineering Society "Upravljanje Študija z Executives (MSA) 2018" zajet Bogaziçi poslovne nagrade organizirana v "Automotive Company of the Year »Izbrano.

Nagrade Boğaziçi Business World Awards se vsako leto določijo na podlagi raziskav med člani in alumni v okviru poslovne konference o upravljanju in vodenju „Študija upravljanja z vodstvenimi delavci“ (MSE). Kot rezultat javne raziskave, izvedene v 16 različnih kategorijah tako za posameznike kot za organizacije, je bil Oyak Renault na prvem mestu v kategoriji "Avtomobilsko podjetje leta".

10 Antoine Aoun, generalni direktor podjetja Oyak Renault, je prejel nagrado v imenu Oyaka Renaulta v okviru dogodka, ki je potekal decembra v dvorani Albert Long na univerzi Boğaziçi. Oyak Renault, ki je izrazil veselje, da se šteje, vredno nagrado Aon, "s Turčijo najbolj prestižen eden od šole Engineering Club Bogazici University" Automotive Company of the Year "je bilo v veliko zadovoljstvo in ponos, da nas bodo nagrajeni imena Oyak Renault. Kot rezultat javnega anketiranja je bil Oyak Renault imenovan za avtomobilsko podjetje leta Otomotiv z več tisoč glasovi. Kot največji Turčije proizvajalec avtomobilov, se razvija zahvaljujoč našim R & R in inženirjev, ki temelji na inovacijskih opremljenih naša moč, naše izkušnje več kot 50 let naših pristojnih človeških virov in daje smer preoblikovanju avtomobilske industrije. Kot Oyak Renault, še naprej vlagamo v raziskave in razvoj ter inovacije, da bi pritegnili mlade talente v naše podjetje in jim ponudili mednarodno poklicno priložnost. Najlepša hvala, ker ste nas videli, da smo vredni te nagrade.

Študij menedžmenta z vodstvenimi delavci (MSE), ki ga letos že osmič letos organizira Univerzitetni klub Bo Clubaziçi; V treh dneh se lahko ljudje učijo od strokovnjakov s področja korakov, ki jih je treba sprejeti, da postanejo menedžerji udeležencev, in ugotovili, da imajo možnosti za postavitev enega na eno vprašanje razliko med najprestižnejšimi karierami v Turčiji.

 

Najprej komentirajte

Pusti odgovor

Vaš e-naslov ne bo objavljen.


*