Z današnjo slovesnostjo je bil naročen 4. objekt za ločevanje zraka, ki bo zadoščal potrebam Kardemirja po kisiku, dušiku in argonu, ki se uporabljajo v procesu zaradi vse večjih zmogljivosti.
Ömer Faruk Öz, predsednik upravnega odbora, Kamil Güleç in Hüseyin Çağrı Güleç, nekdanji član uprave Ahmet Zeki Yolbulan, generalni direktor Ercüment Ünal, Yolbulan Demir Sanayi in Tiç. Inc. Sodelovali so eden izmed vodilnih partnerjev, Kemal Güneş, koordinatorji, glavni direktor in vodje enot ter zaposleni.
Predsednik Odbora Ömer Faruk Öz je ob otvoritvi z žrtvenimi zakoli in molitvami opozoril na dejstvo, da je Kardemir organizacija, ki uspešno proizvaja že 80 let.
Izjavil je, da sta se ded in oče številnih zaposlenih v Kardemirju upokojil iz te tovarne, Öz je dejal, da to ni dovolj, in je zaposlene nagovoril tako:
»Ko zasnujemo Kardemir tako, da tukaj delajo tako vaši otroci kot vnuki, je smiselno, da se vaši stari starši in očetje od tu upokojijo. Za to se bomo naučili iz našega preteklega pravnega reda, pokazali spoštovanje in spoštovanje do tistih, ki so delali v preteklosti, vendar bomo zagotovili, da bodo ti objekti v tem sektorju v konkurenčnem položaju glede na zahteve starosti, glede na tehnologijo starosti.
Del teh je tudi četrta obrata za ločevanje zraka, ki je bila odprta. Kardemir vsak dan koraka naprej, da postane izjemna tovarna železa in jekla naše države, izjemno industrijsko podjetje, tako kot v prvih letih ustanovitve. Smo podjetje s 4-odstotnimi javnimi delnicami in vrednost naših delnic se iz dneva v dan povečuje. Ko smo 100. novembra nastopili funkcijo, je bila vrednost Kardemirjeve delniške borze približno 1 milijarde TL. Zdaj se je povečal na 2,7 milijarde TL. Zahvaljujem se našim bratom in sestram, inženirjem in upravnemu odboru za njihov trud. Toda to ni dovolj. Uspeh, ki smo ga dosegli, mora biti trajnosten. Skupaj z vami bomo naredili ta uspeh trajen. Kardemirja bomo opremili z vsemi tehnološkimi možnostmi in povečali prihodke z izdelki z dodano vrednostjo. S prihodki, ki smo jih povečali, bomo svojim zaposlenim dali tisto, kar si zaslužijo. Z uporabo najnovejše tehnologije bomo oba zmanjšali proizvodne stroške in proizvedli velik del uvoza železa in jekla, za katerega je naša država odprta v tujini, in državi bomo koristili v uvozno-izvoznem saldu.
Naša država ima vsako leto približno 450 tisoč ton izdelkov iz železa in jekla. Zahvaljujoč vam bo letos, leta 2018, Kardemir dosegel najmanj 100 tisoč ton. Videli smo naprej. Ne bomo prispevali le k Kardemirju, ampak tudi k gospodarstvu naše države. Pot do tega bomo dosegli, če bodo vsi naši zaposleni v Kardemir prišli in odšli z veseljem in z veseljem. To si želimo. Niti en delavec, niti en brat inženir ne bi smel reči 'oh, spet grem zjutraj v službo'. Želimo, da pride v svojo tovarno z občutkom pripadnosti z veseljem in navdušenjem ter se na enak način vrne k svoji družini. Samo naša skrb je, da jo zagotovimo. Želimo si Kardemir, kjer so zaposleni zadovoljni in proizvajajo izdelke z visoko dodano vrednostjo. Hitro napredujemo k ciljni proizvodnji 3,5 milijona ton jekla. Zahvaljujem se vsem bratom in sestram, ki so prispevali k temu procesu. Želim si, da bi objekt, ki smo ga danes odprli, brez nezgod in težav pripeljal do produktivnih produkcij.
Po govoru je bil 250 ustanovljen z izdatki približno TL 42.000 milijonov in ima zmogljivost 4 Nm³ / h. Po pregledu naprave za ločevanje zraka so naši upravljavci po prerezu odprtine traku zagnali glavni zračni kompresor.
Najprej komentirajte