Isdemirjevo usposabljanje za zaščito in zdravje za svoje deležnike je preseglo 60.000: birinci zdravje in varnost (OHS) birinci, ki je prva prednostna naloga vseh družb skupine Erdemir, ne dosegajo samo svojih zaposlenih, temveč tudi zainteresiranih strani. V okviru tega še naprej potekajo usposabljanja za varstvo pri delu za zaposlene v pogodbenih podjetjih, ki delujejo na območju tovarne İsdemir, ene od družb v skupini.
İsdemir presega »kulturo varnosti in zdravja pri delu a v družbo.
06 2003 16, ki je potekal v İsdemirju med januarjem 2016 in 2 marcem 000; Pridružili so se zaposleni v podjetju 60.079. Na usposabljanjih, ki so jih prvič obiskali številni zaposleni v podjetju, so bile informacije zagotovljene v okviru zadevne uredbe. İsdemir prispeva k razvoju kulture varnosti in zdravja pri delu v naši družbi s prvimi semeni na teh izobraževanjih.
Usposabljanja o varnosti in zdravju pri delu so zabeležena s programsko opremo sdemir MES.
Usposabljanje na področju zdravja in varnosti pri delu je obvezno za zaposlene v podjetjih izvajalcev, ki bodo delovali v İddemirju, na območju tovarne in na socialnih področjih. Vsi zapisi o usposabljanju delavcev v podjetju se izvajajo, preiskujejo in poročajo v programski opremi »Izvajalec usposabljanja izvajalca«, ki je v kratkem znana kot MES. Na usposabljanjih OHS izvajalca podjetja so udeleženci razložili teme, navedene v Uredbi Yönetmelik o postopkih in načelih poklicnega usposabljanja in zdravja pri delu za zaposlene. Strokovnjaki za varstvo pri delu; pojasnijo se splošne informacije o delovni zakonodaji, zdravstvenih in tehničnih vprašanjih, pojasnijo se delovni pogoji in tveganja v podjetju İsdemir, delijo se filmi o OHS, izkušene nesreče in skorajda pogrešani vizualni materiali in zagotovi ozaveščenost.
Skupina Erdemir prispeva k razvoju ozaveščenosti o posamezniku in kulture OHS s treningi OHS.
Predstavitveno video-predstavitev sistemov upravljanja, vzpostavljenih v podjetju İsdemir, spremljajo zaposleni v podjetju izvajalcev in delijo informacije o njihovih odgovornostih v zvezi z vsakim sistemom upravljanja. Ob upoštevanju dela, ki ga je treba opraviti, se usposabljanja o varnosti plina in uporabe opreme müteahhit “izvajajo tudi zaposlenim v podjetju izvajalcev, ki bodo delali v okolju, ki vsebuje plin. Vsako leto od 2015 so bila za zaposlene v podjetjih izvajalcih in za tiste, ki še naprej delajo, razen za nova delovna mesta, obvezna obnovitvena usposabljanja. 16 Marca 2016 je bilo 2.000-ovo usposabljanje na področju OHS, na teh usposabljanjih pa je sodelovalo skupno sodelavcev podizvajalcev 60.079. Skupina Erdemir ne samo, da s svojimi usposabljanji na področju varnosti in zdravja pri delu za izvajalce ustvarja večjo ozaveščenost, ampak tudi prispeva k razvoju kulture OHS v naši družbi.
O skupini Erdemir:
Matično podjetje skupine Erdemir, Ereğli Demir ve Çelik Fabrikaları TAŞ. Turški prvi in največji integrirani proizvajalec ravnega jekla. Družbe v skupini; İsdemir, ki proizvaja ravno in dolgo jeklo, Erdemir Maden, ki ima rudarske lokacije v Sivasu in Malatyi, Erdemir Romunija, ki proizvaja kremenčevo jeklo v Romuniji, Erdemir Engineering, ki podjetjem v skupini zagotavlja storitve inženirskega upravljanja, in Erdemir Steel Service Center, ki zadovoljuje potrebe sektorja po rezanem ravnem jeklu. Erdem, ki se je skupini pridružil leta 2006, je skupina OYAK eno največjih turških industrijskih podjetij glede na bilančno vsoto. Tudi v Singapurju, „Erdemir Asia Pacific Pte. Ltd “, ki svoje dejavnosti izvaja v azijsko-pacifiški regiji.
Najprej komentirajte